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L’effetto Cina affonda i brand: il 2025 è appeso all’oroscopo

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Non solo Tony Effe, Gualtieri ha pure la grana Flaminio: gli uffici lo “assegnano” alla Roma Nuoto

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Chi era con Tortora e chi oggi lo usa

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12:14 - Jurgen Klopp è il nuovo ct della Germania, contratto fino al 2030

Francoforte, 24 lug. (Adnkronos) - Jürgen Klopp è stato ufficialmente nominato commissario tecnico della nazionale tedesca, succedendo a Julian Nagelsmann, con un contratto fino ai Mondiali del 2030 (Spagna, Portogallo, Marocco), come annunciato da Bernd Neuendorf, presidente della Federazione calcistica tedesca (Dfb). "Siamo lieti di presentare Jürgen Klopp come nostro nuovo allenatore", ha dichiarato in conferenza stampa. "Questo rappresenta il culmine ideale della mia carriera, della mia vita, della mia vita professionale. Dedicherò tutte le mie energie a questo incarico", ha sottolineato il nuovo allenatore della Mannschaft. Klopp ha anche avvertito che, qualora la stampa dovesse scatenare una valanga di critiche nei suoi confronti in futuro, si dimetterebbe: "Se domani direte: 'È un incapace', me ne andrò".

Quattro giorni dopo l'umiliante eliminazione della Germania ai sedicesimi di finale dei Mondiali per mano del Paraguay, il commissario tecnico della nazionale tedesca, Julian Nagelsmann, si è dimesso. Neuendorf si è recato a New York con uno dei suoi vicepresidenti, Hans-Joachim Watzke, per i primi colloqui con Klopp, che hanno portato a un accordo di massima. Tuttavia, Klopp era sotto contratto con la Red Bull dall'inizio del 2025 alla fine del 2029 come responsabile globale del settore calcio del gruppo Red Bull, l'azienda austriaca di energy drink che possiede, tra gli altri, l'RB Lipsia e il Salisburgo, e detiene una quota del Paris FC. Il via libera è arrivato infine dall'amministratore delegato della Red Bull, Oliver Mintzlaff, che ha incontrato i vertici della Federazione calcistica tedesca (Dfb).

Klopp è stato svincolato a titolo gratuito, in cambio di una semplice donazione di un milione di euro alla fondazione Wings for Life della Red Bull, dedicata alla ricerca sulle lesioni del midollo spinale, come confermato da Bernd Neuendorf che ha poi aggiunto che Klopp "abbandonerà completamente il suo incarico (alla Red Bull) per concentrarsi interamente sul suo lavoro presso la Federazione".

A 59 anni, Jürgen Klopp si trova ad affrontare la sfida più grande della sua carriera da allenatore, finora costellata di numerosi successi con il Borussia Dortmund (campione di Germania nel 2011 e nel 2012) e il Liverpool (vincitore della Champions League nel 2019, campione della Premier League nel 2020). La Germania, quattro volte campione del mondo (1954, 1974, 1990, 2014), ha subito tre delusioni consecutive ai Mondiali, con due eliminazioni nella fase a gironi nel 2018 e nel 2022 e un'eliminazione ai sedicesimi di finale quest'anno. Dalla sconfitta in semifinale contro la Francia agli Europei del 2016, la Germania non ha più raggiunto le semifinali di un torneo importante, un digiuno senza precedenti che dura da un decennio per una nazione che ha anche vinto il Campionato Europeo per tre volte (1972, 1980, 1996).
12:08 - Red Bull 64 Bars Live, sabato 3 ottobre a Taranto: ecco chi saranno i protagonisti

Milano, 24 lug. (Adnkronos) - Red Bull 64 Bars Live torna con la quinta edizione in programma sabato 3 ottobre nel quartiere Paolo VI di Taranto, all'interno del complesso delle Case Bianche, venue simbolo di questa nuova edizione. Dopo le tappe di Napoli (Scampia) e Roma (Corviale), il format prosegue il suo percorso nei territori che hanno segnato la storia del rap italiano.

La scelta delle Case Bianche conferma e rafforza l'identità del progetto: portare il rap nei quartieri, trasformando spazi simbolici in palcoscenici capaci di raccontare storie, comunità e cultura urbana, attraverso uno show indimenticabile. Un luogo iconico per Taranto, che per la prima volta ospiterà un evento di questa portata, diventando protagonista di una serata pensata per celebrare la forza espressiva della scena rap contemporanea.

Il cast promette uno show che riunisce alcune delle voci più rappresentative della scena rap e urban italiana: Kid Yugi, una delle penne più distintive e riconoscibili ed eroe della scena che proprio dalla Puglia ha conquistato il successo nazionale. Sayf, tra le voci più interessanti del nuovo panorama musicale, capace di fondere rap, scrittura personale e influenze mediterranee. Capo Plaza, tra gli artisti più ascoltati e certificati della scena italiana. Artie 5ive, punto di riferimento della nuova scena grazie a un immaginario potente, un flow incisivo e una rapida ascesa che lo ha consacrato tra gli artisti più seguiti del momento.

Infine Redman, leggendaria icona dell'hip hop mondiale e special guest internazionale della quinta edizione. Autore di album entrati nella storia del rap mondiale e protagonista di uno dei sodalizi più iconici del genere insieme a Method Man, porterà a Taranto tutta l'energia e il carisma di una carriera che ha influenzato generazioni di artisti. Producer ufficiale dell’evento sarà l’artista multiplatino Night Skinny. Ognuno di loro porta con sé un immaginario preciso e la loro presenza promette di costruire un live che mette in dialogo generazioni e stili diversi, mantenendo al centro l’essenza del format: 64 barre, performance senza filtri e identità artistiche che si esprimono in modo puro e diretto.

Un susseguirsi di esibizioni pensate per valorizzare la singolarità di ciascun artista e, allo stesso tempo, la forza collettiva della scena che Red Bull 64 Bars Live porta sul palco. Le Case Bianche diventano così molto più di una venue: rappresentano il cuore pulsante di questa quinta edizione, un luogo capace di incarnare la visione di Red Bull 64 Bars Live e di rafforzare il legame tra musica, territorio e comunità.

Dopo il triennio a Scampia e il successo dell'edizione al Serpentone di Corviale, Taranto raccoglie il testimone ospitando un nuovo capitolo del progetto in uno dei suoi luoghi più identitari. Tra gli artisti presenti, Kid Yugi e Capo Plaza hanno già firmato i loro episodi con '64 BARRE DI TERRORE (Red Bull 64 Bars)' e 'HO SOLO 64 BARRE (Red Bull 64 Bars)', disponibili sul canale ufficiale Red Bull Droppa, dove sarà trasmesso anche il live in streaming e, successivamente, reso disponibile on demand insieme alle registrazioni delle edizioni precedenti. Opel è il nuovo Official Automotive Partner per questa edizione di Red Bull 64 Bars Live, che si aggiunge ad adidas, Burger King e ai media partner Radio Deejay e m2o.
12:07 - Guardiola dice no alla Nazionale italiana, decisione per motivi personali

Roma, 24 lug. (Adnkronos) - Il tecnico catalano Pep Guardiola non sarà il ct della Nazionale italiana di calcio. Secondo quanto apprende l'Adnkronos l'ex allenatore del Manchester City si è detto lusingato per la proposta avanzata dalla Figc attraverso il direttore tecnico Paolo Maldini e l'advisor Leonardo, ma ha deciso di declinare l'offerta dopo averci pensato seriamente per oltre una settimana.

Per Guardiola hanno prevalso le scelte personali fatte con la famiglia e la volontà di prendersi un po' di tempo e staccare dopo aver lasciato la Premier League. La decisione non è arrivata per motivi economici. "Per Pep l’aspetto economico non è in alcun modo rilevante”, ha detto Paolo Maldini in riferimento alla ipotetica richiesta del tecnico di 20 milioni. Ora la Federcalcio ora dovrà virare su un nuovo profilo.
11:53 - Jurgen Klopp è il nuovo ct della Germania, contratto fino al 2030

Francoforte, 24 lug. (Adnkronos) - Jürgen Klopp è stato ufficialmente nominato commissario tecnico della nazionale tedesca, succedendo a Julian Nagelsmann, con un contratto fino ai Mondiali del 2030 (Spagna, Portogallo, Marocco), come annunciato da Bernd Neuendorf, presidente della Federazione calcistica tedesca (Dfb). "Siamo lieti di presentare Jürgen Klopp come nostro nuovo allenatore", ha dichiarato in conferenza stampa. "Questo rappresenta il culmine ideale della mia carriera, della mia vita, della mia vita professionale. Dedicherò tutte le mie energie a questo incarico", ha sottolineato il nuovo allenatore della Mannschaft. Klopp ha anche avvertito che, qualora la stampa dovesse scatenare una valanga di critiche nei suoi confronti in futuro, si dimetterebbe: "Se domani direte: 'È un incapace', me ne andrò".

Quattro giorni dopo l'umiliante eliminazione della Germania ai sedicesimi di finale dei Mondiali per mano del Paraguay, il commissario tecnico della nazionale tedesca, Julian Nagelsmann, si è dimesso. Neuendorf si è recato a New York con uno dei suoi vicepresidenti, Hans-Joachim Watzke, per i primi colloqui con Klopp, che hanno portato a un accordo di massima. Tuttavia, Klopp era sotto contratto con la Red Bull dall'inizio del 2025 alla fine del 2029 come responsabile globale del settore calcio del gruppo Red Bull, l'azienda austriaca di energy drink che possiede, tra gli altri, l'RB Lipsia e il Salisburgo, e detiene una quota del Paris FC. Il via libera è arrivato infine dall'amministratore delegato della Red Bull, Oliver Mintzlaff, che ha incontrato i vertici della Federazione calcistica tedesca (Dfb).

Klopp è stato svincolato a titolo gratuito, in cambio di una semplice donazione di un milione di euro alla fondazione Wings for Life della Red Bull, dedicata alla ricerca sulle lesioni del midollo spinale, come confermato da Bernd Neuendorf che ha poi aggiunto che Klopp "abbandonerà completamente il suo incarico (alla Red Bull) per concentrarsi interamente sul suo lavoro presso la Federazione".

A 59 anni, Jürgen Klopp si trova ad affrontare la sfida più grande della sua carriera da allenatore, finora costellata di numerosi successi con il Borussia Dortmund (campione di Germania nel 2011 e nel 2012) e il Liverpool (vincitore della Champions League nel 2019, campione della Premier League nel 2020). La Germania, quattro volte campione del mondo (1954, 1974, 1990, 2014), ha subito tre delusioni consecutive ai Mondiali, con due eliminazioni nella fase a gironi nel 2018 e nel 2022 e un'eliminazione ai sedicesimi di finale quest'anno. Dalla sconfitta in semifinale contro la Francia agli Europei del 2016, la Germania non ha più raggiunto le semifinali di un torneo importante, un digiuno senza precedenti che dura da un decennio per una nazione che ha anche vinto il Campionato Europeo per tre volte (1972, 1980, 1996).
11:49 - L'Oms lancia l'allarme, il virus West Nile cresce in Europa: 21 casi in Italia

Milano, 24 lug. (Adnkronos Salute) - Il virus West Nile cresce in Europa. Lancia l'alert l'Ufficio regionale europeo dell'Organizzazione mondiale della sanità, che descrive così la situazione attuale: "La Grecia ha registrato l'aumento recente più rapido, con 21 casi umani confermati dalle autorità sanitarie nazionali al 22 luglio, di cui 14 solo nell'ultima settimana; 20 dei 21 pazienti hanno sviluppato una malattia neuroinvasiva, tra cui encefalite o meningite, e 13 sono ancora ricoverati in ospedale. L'Italia ha la più ampia diffusione geografica, con 21 casi confermati in 17 aree diverse al 15 luglio. Casi di trasmissione locale sono stati segnalati anche in Spagna (2), Romania (2) e Macedonia del Nord (2)". Considerando "l'aumento dei casi di virus West Nile in alcune zone del continente, con la stagione di trasmissione appena iniziata", Oms Europa invita a "rafforzare la sorveglianza delle zanzare e le attività di sensibilizzazione ai cittadini sulle misure di protezione. Per la maggior parte delle persone il rischio rimane basso, ma chiunque viva o viaggi in un'area colpita dovrebbe adottare le misure di base per evitare le punture di zanzara e conoscere i sintomi di una malattia grave nel caso in cui lui o una persona vicina si ammali".

"Il virus West Nile non è una minaccia nuova, ma le condizioni che ne favoriscono la diffusione stanno cambiando rapidamente - afferma Hans Kluge, direttore regionale dell'Oms per l'Europa - Le temperature più calde e le estati più lunghe offrono alle zanzare più tempo e territorio per trasmettere questo virus. La maggior parte delle infezioni è lieve, ma circa 1 persona su 150 che contrae il virus sviluppa un'infezione grave che colpisce il sistema nervoso centrale e può essere potenzialmente letale. Semplici accorgimenti come coprirsi, usare repellenti per insetti ed eliminare l'acqua stagnante intorno alla casa possono fare la differenza. Chiunque sviluppi febbre alta, eruzioni cutanee o rigidità del collo dopo una puntura di zanzara dovrebbe consultare un medico senza indugio".

Il virus del Nilo occidentale si trasmette attraverso la puntura di una zanzara infetta, ricorda l'Oms Europa. Nel nostro continente la maggior parte delle infezioni umane si verifica durante la stagione delle zanzare, in genere dalla tarda primavera all'autunno, con la massima trasmissione solitamente osservata tra luglio e settembre. Le zanzare contraggono il virus nutrendosi di uccelli infetti e lo trasmettono all'uomo e ad altri animali attraverso le punture. È stata documentata anche la trasmissione tramite trapianto di organi, trasfusione di sangue, gravidanza e allattamento, sebbene sia rara. Non è mai stata registrata alcuna trasmissione da uomo a uomo tramite contatto quotidiano.

Non esiste un vaccino autorizzato per l'uomo né una terapia antivirale specifica, sottolinea l'agenzia. Il trattamento prevede riposo, idratazione, sollievo dal dolore e, nei casi gravi, terapia di supporto in ospedale. Tra il 70% e l'80% delle persone infette dal virus West Nile non sviluppa alcun sintomo. Chi invece lo manifesta può presentare febbre, mal di testa, stanchezza, dolori muscolari, nausea o vomito e, talvolta, eruzioni cutanee o linfonodi ingrossati. La malattia in forma grave può causare febbre alta, rigidità del collo, disorientamento, tremori, convulsioni, debolezza muscolare, paralisi o coma. Se si manifestano sintomi dopo essere tornati da un'area in cui il virus è in circolazione, il consiglio è di "consultare immediatamente un medico". L'infezione da virus West Nile può essere confermata da esami di laboratorio, tra cui la rilevazione di anticorpi specifici per il virus o dell'Rna virale, a seconda del momento in cui si manifesta la malattia.

Per difendersi è cruciale agire a monte, proteggendosi dalle punture. L'Oms Europa raccomanda al pubblico alcune misure per ridurre il rischio: "Indossare abiti leggeri che coprano la maggior parte del corpo, compresi maniche lunghe e pantaloni; limitare il tempo trascorso all'aperto all'alba e al tramonto, quando le zanzare sono più attive; installare zanzariere a porte e finestre per tenere le zanzare fuori casa; applicare un repellente per zanzare a base di principi attivi approvati, seguendo le istruzioni del produttore. Gli adulti devono applicare il repellente ai bambini piccoli evitando le mani e le zone intorno a occhi e bocca; se possibile, dormire in una stanza climatizzata, usare ventilatori o installare zanzariere su letti e marsupi. Anche spruzzare le zone notte con un insetticida efficace può aiutare a ridurre il rischio". Tutti i cittadini possono contribuire ad abbattere la popolazione di zanzare: "Eliminare i focolai di riproduzione intorno alla casa riduce ulteriormente il rischio. Ciò significa rimuovere l'acqua stagnante da vasi, contenitori e rifiuti, smaltire correttamente i rifiuti e coprire, svuotare e pulire regolarmente i contenitori per l'acqua".
11:48 - Guardiola dice no alla Nazionale italiana, decisione per motivi personali

Roma, 24 lug. (Adnkronos) - Il tecnico catalano Pep Guardiola non sarà il ct della Nazionale italiana di calcio. Secondo quanto apprende l'Adnkronos l'ex allenatore del Manchester City si è detto lusingato per la proposta avanzata dalla Figc attraverso il direttore tecnico Paolo Maldini e l'advisor Leonardo, ma ha deciso di declinare l'offerta dopo averci pensato seriamente per oltre una settimana.

Per Guardiola hanno prevalso le scelte personali fatte con la famiglia e la volontà di prendersi un po' di tempo e staccare dopo aver lasciato la Premier League. La decisione non è arrivata per motivi economici. "Per Pep l’aspetto economico non è in alcun modo rilevante”, ha detto Paolo Maldini in riferimento alla ipotetica richiesta del tecnico di 20 milioni. Ora la Federcalcio ora dovrà virare su un nuovo profilo.
11:30 - Eurispes: "Si emigra per povertà e mancanza lavoro"

Roma, 24 lug. (Adnkronos) - La povertà, con quasi un quarto delle risposte (23,3%), è la ragione per la quale si è lasciato il paese d’origine. Seguono la mancanza di lavoro (18,5%), la speranza di trovare condizioni di vita migliori (14,8%), il ricongiungimento famigliare (10,3%), la mancanza di libertà nel paese d’origine (9,4%), la guerra o i gravi disordini (8,9%), il fatto di essere stato vittima di persecuzioni (5,7%), i problemi ambientali/climatici (afa, siccità, inondazioni, ecc.) (5,2%) o, più raramente, l’essere stato vittima di discriminazioni (religiose, di genere, ecc.) (2%). E' il dato che emerge da una indagine dell'Eurispes sulla condizione degli immigrati in Italia.

Il nostro Paese viene scelto dagli immigrati come destinazione perché ci vive la loro famiglia (20,5%) o amici/conoscenti (18,4%). Diffusa l’idea che in Italia c’è benessere economico (15,5%) e che il nostro sia un paese accogliente con gli stranieri (10,6%). Per alcuni era impossibile recarsi altrove (Convenzione di Dublino) (10%), ed un 9,8% ritiene che in Italia ci sia la possibilità di trovare lavoro, mentre per l’8,8% è stata determinante.

Oltre un terzo degli immigrati sono arrivati in Italia tramite permesso/carta di soggiorno (36,3%), un quinto tramite sbarco/ingresso clandestino (20,7%) ed un altro quinto tramite richiesta di asilo (19,4%). Oltre a questi canali più diffusi, l’8,6% riferisce di essere giunto tramite ricongiungimento famigliare, il 3,1% con permesso di soggiorno turistico, il 2,7% con permesso per motivi di studio; il 9,2% indica altre modalità.

Sono più numerosi tra gli uomini che tra le donne coloro che ammettono di essere arrivati nel nostro Paese con sbarco o ingresso clandestino (23,8% contro 15,3%) e con permesso/carta di soggiorno (38,9% contro 31,7%). Le immigrate riferiscono, invece, con frequenza maggiore di essere arrivate tramite ricongiungimento famigliare (16,9% contro 3,9%).

L’arrivo clandestino viene citato in percentuale superiore alla media da chi arriva dall’Egitto (52,9%), Bangladesh (38,5%), Marocco (26,7%), Pakistan (26,3%), Nigeria (25%). Gli ingressi per ricongiungimento familiare risultano più frequenti tra chi proviene da Ecuador (25%), Filippine (20%), Albania (16,7%), Ucraina (14,3%); le richieste di asilo, invece, tra gli originari di Nigeria (50%), Marocco (40,0%), Senegal (33,3%).

Gli stranieri privi di permesso di soggiorno rappresentano il 15,5%. Tra questi è più elevata la percentuale di chi è arrivato da 3-5 anni (il 30,9% contro il 27,3% dei regolari), da meno di un anno (16% contro 8% dei regolari) e da 1-2 anni (23,5% contro 18,6%); il contrario si riscontra per i residenti da più di 6 anni (vive in Italia da più di 10 anni il 20,9% dei possessori di permesso di soggiorno, a fronte dell’11,1% di chi ne è privo). "La regolarità, prevedibilmente, rappresenta un elemento di stabilità sul territorio", si legge.

Quanto alla permanenza in Italia, il 27,8% degli immigrati interpellati da Eurispes vive in Italia da 3-5 anni, il 24,2% da 6-10 anni, il 19,4% da 1-2 anni ed un altro 19,4% da più di 10 anni, il 9,2% da meno di un anno. La maggioranza degli immigrati racconta dunque una permanenza nel nostro Paese di media durata, tra i 3 e i 10 anni, un quinto, invece, una permanenza ormai lunga, superiore al decennio. Sono, d’altra parte, numerosi gli immigrati di recente arrivo (il 28,6% da meno di 2 anni), a conferma della notevole mobilità dei flussi migratori.

Il 78,1% degli immigrati ha un lavoro in Italia, il 13,2% non lo ha ma lo sta cercando, l'8,6% non lo sta cercando. Secondo i dati della ricerca, gli uomini che lavorano sono più numerosi rispetto alle donne: 83,1% vs 69,3%. Tra chi ha un permesso di soggiorno la percentuale di chi lavora è più elevata rispetto a chi ne è privo (80,7% vs 64,2%). Mentre il 22,2% di chi non ha il permesso di soggiorno sta cercando una occupazione, il 13,6% non la cerca. Il 93,4% degli immigrati occupati afferma di svolgere un solo lavoro, il 6,6% dichiara di svolgerne più di uno. È possibile, inoltre, che tale valore sia sottostimato, poiché spesso si tratta di lavoro nero e sommerso.

La condizione lavorativa dei residenti stranieri in Italia mostra una quota prevalente di rapporti di lavoro stabili (62,4%), mentre il 32,4% dichiara un impiego periodico o stagionale e il 5,2% un'occupazione saltuaria o occasionale. Questa evidenza suggerisce come, per la maggioranza degli stranieri occupati, l'inserimento nel mercato del lavoro italiano abbia assunto una configurazione tendenzialmente continuativa, sebbene una quota non trascurabile, pari a oltre un terzo del campione, si trovi in una condizione di precarietà temporale legata alla natura stagionale o periodica dell’attività svolta. La somma delle due categorie non stabili raggiunge infatti il 37,6%, a indicare come oltre un terzo dei lavoratori stranieri operi al di fuori di un orizzonte occupazionale pienamente consolidato. La quota di occupazione stabile che cresce in modo pressoché lineare al crescere del livello di istruzione. Tra chi non possiede alcun titolo o ha la sola licenza elementare, la quota di lavoro stabile si ferma al 32,3%, mentre sale al 54,9% tra i diplomati di licenza media, al 73,6% tra i diplomati di maturità, fino a raggiungere il 93,5% tra i laureati. Lo scarto tra gli estremi della distribuzione supera dunque i 60 punti percentuali.

La distribuzione delle professioni svolte prevalentemente in Italia dai residenti stranieri evidenzia una concentrazione significativa in alcune categorie occupazionali: operai (20,4%) e lavoratori agricoli (12,8%). Su livelli intermedi si collocano alcune professioni legate ai servizi alla persona e alla ristorazione: badante e domestico/addetto alle pulizie raggiungono entrambi il 6,9%, valore identico a quello degli impiegati privati, mentre cameriere/aiuto in cucina si attesta al 5,9%, scaricatore/facchino e rider/fattorino al 5,4% ciascuno, e cuoco/pizzaiolo al 5,2%. Si tratta di un insieme di occupazioni che, pur diversificate per natura, condividono caratteristiche di bassa qualificazione e ridotta stabilità contrattuale. Le professioni a maggiore qualificazione restano marginali nella distribuzione complessiva: il libero professionista raccoglie il 4,2%, l’imprenditore il 2,2% e l’impiegato pubblico appena lo 0,7%, quest'ultimo tra i valori più contenuti dell’intera distribuzione. Anche le attività commerciali, sia in forma di esercizio fisso che ambulante, si mantengono su quote ridotte, rispettivamente al 3,7% e all'1%.

Riguardo al giudizio sull’atteggiamento degli italiani nei confronti degli stranieri, prevale la percezione di indifferenza (22,3%), insieme alla sensazione di atteggiamento amichevole, avvertito da uno straniero su cinque (20,3%). Seguono comportamenti di comprensione/solidarietà (14,6%), ostilità (14,2%) e diffidenza (13,1%). Un immigrato su dieci percepisce atteggiamenti razzisti (10%), l’egoismo si ferma al 2,9% e l’atteggiamento compassionevole/pietoso al 2,1%. Guardando all’insieme delle valutazioni positive e di quelle negative e considerando tra queste anche l’indifferenza, queste ultime superano le prime (62,5% contro 37%). Il Nord-Ovest è l’unica area geografica in cui domina la percezione di ostilità (22%) e, insieme al Centro è l’area che ottiene nel complesso meno risposte positive.

Sono soprattutto gli uomini ad affermare di essere stati testimoni di episodi di razzismo: il 66% contro il 43,4% delle donne. Ancora una volta è il Nord-Ovest a raccogliere il maggior numero di indicazioni in questo senso (64,9%), anche se il fenomeno appare diffuso in tutte le regioni. Le esperienze personali rappresentano una ulteriore conferma del fenomeno: la maggioranza degli immigrati è stata vittima in prima persona di episodi di razzismo almeno una volta (53,2%). Nel dettaglio il 24% qualche volta, il 19,8% una sola volta e il 9,4% molte volte. Nel dettaglio i comportamenti razzisti subìti sono: la scortesia (55,7%); seguono con distacco la derisione (38,8%), gli insulti a sfondo razzista (35,3%) e l’esclusione (31,5%), mentre è stato vittima di aggressione fisica il 14% del campione.

Il 24,3% degli immigrati ha ricevuto almeno una proposta di lavoro illegale (escluso il lavoro nero) nel corso della propria esperienza in Italia. Secondo i dati della ricerca, le modalità attraverso cui i residenti stranieri hanno trovato il proprio lavoro attuale evidenziano un ruolo nettamente prevalente delle reti relazionali informali: il 47,7% ha trovato lavoro soprattutto tramite parenti o amici, il 29% tramite un proprio connazionale. Sommando queste due modalità, oltre tre quarti degli intervistati hanno individuato il proprio lavoro attraverso canali relazionali di natura personale o comunitaria, configurando un meccanismo di accesso al mercato del lavoro fortemente mediato da legami sociali piuttosto che da canali istituzionali.

La distribuzione delle tipologie contrattuali tra i lavoratori stranieri in Italia evidenzia la prevalenza di contratti a tempo indeterminato, indicata dal 37,5% degli immigrati, seguita dal 30,8% che dichiara un contratto a tempo determinato. Sommando le due tipologie di contratto stabile e a termine, il 68,3% degli intervistati dispone di una forma contrattuale riconosciuta, mentre forme più precarie come l’apprendistato e il contratto atipico raccolgono incidenze marginali, rispettivamente l’1,5% e il 3,7%. Un dato di particolare rilievo riguarda la quota di chi dichiara di non avere alcun contratto, pari al 23,8%, a cui si aggiunge lo 0,7% in attesa di regolarizzazione. Quasi un quarto dei lavoratori stranieri si trova dunque in una condizione priva di tutela contrattuale formale, un dato che segnala la persistenza di un’area significativa di lavoro irregolare o non formalizzato all’interno della popolazione straniera occupata in Italia. Questa dimensione contrattuale si riflette anche nella valutazione che gli intervistati danno del proprio guadagno mensile. La valutazione del guadagno mensile da parte dei lavoratori stranieri restituisce un giudizio prevalentemente positivo, con oltre la metà degli intervistati, pari al 52,1%, che ritengono il proprio stipendio sufficiente. Una quota significativa, pari al 30,5%, lo giudica invece scarso, mentre le posizioni estreme raccolgono incidenze più contenute: il 12% si dichiara soddisfatto e il 5,4% lo ritiene assolutamente insufficiente.

Il giudizio sul comportamento del datore di lavoro nei confronti dei lavoratori stranieri risulta prevalentemente positivo, con la maggioranza degli immigrati, pari al 54,1%, che lo definisce corretto. Una quota più contenuta, pari all’8,8%, attribuisce al proprio datore di lavoro un atteggiamento di sostegno, descrivendolo come una figura che cerca di aiutare. Sul fronte delle valutazioni negative, il 19,7% giudica il comportamento del proprio datore di lavoro non corretto, mentre il 6,4% dichiara di subire maltrattamenti, un dato che, pur restando contenuto in termini percentuali, segnala la presenza di forme di abuso che coinvolgono una quota non trascurabile di lavoratori stranieri.

Le donne straniere occupate in Italia esprimono un giudizio sensibilmente più positivo sul comportamento del proprio datore di lavoro rispetto agli uomini. Il 67,9% delle lavoratrici definisce corretto l'atteggiamento del datore di lavoro, contro il 47,5% degli uomini, con uno scarto superiore ai 20 punti percentuali. Sul fronte opposto, quasi un quarto degli uomini (23,9%) giudica non corretto il comportamento del datore di lavoro, a fronte del 10,7% delle donne. Tra i lavoratori uomini risultano inoltre più frequenti le segnalazioni di maltrattamenti (7,6% contro 3,8%) e la condizione di assenza di un datore di lavoro (14,1% contro 4,6%). Le donne, invece, indicano più spesso un datore di lavoro disponibile ad aiutarle (13% contro 6,9%). Secondo Eurispes, il dato va letto anche alla luce della forte presenza femminile in settori come il lavoro domestico e l'assistenza alla persona, caratterizzati da dinamiche relazionali e contrattuali specifiche.

L'indagine mette inoltre in evidenza il peso della regolarità del soggiorno nelle condizioni lavorative: tra chi possiede un permesso di soggiorno, il 55,2% valuta corretto il comportamento del proprio datore di lavoro, quota che scende al 46,2% tra gli irregolari. Ancora più marcata la differenza sul fronte dei maltrattamenti: il 15,4% di chi è privo di permesso dichiara di subirne, contro il 5,1% di chi è in regola. Per Eurispes, la mancanza del permesso di soggiorno rappresenta dunque un importante fattore di vulnerabilità ed esposizione a forme di abuso sul lavoro.

Il rapporto segnala infine uno scarso ricorso agli strumenti di tutela. L'80,8% degli immigrati afferma di non essersi mai rivolto a sindacati, patronati o altre agenzie di supporto. Tra le motivazioni principali, il 39,2% sostiene di non averne avuto bisogno, mentre il 24% ritiene che queste strutture non possano essere utili. Un ulteriore 21,3% dichiara di non sapere a chi rivolgersi, evidenziando un deficit informativo. La mancanza di fiducia nelle istituzioni di tutela riguarda il 12,2% degli intervistati, mentre barriere linguistiche e condizione di irregolarità incidono in misura marginale, rispettivamente con l'1,8% e lo 0,3% delle risposte.

Un terzo dei migranti presenti in Italia ha organizzato il suo viaggio di arrivo nel Belpaese da solo; in quasi tre casi su dieci, invece, tramite intermediari a pagamento. Secondo i dati, il 33,4% dei migranti intervistati ha organizzato da solo la propria emigrazione, più di uno su 5 si è affidato ad intermediari del suo paese dietro pagamento (21,3%) e quasi un altro quinto lo ha fatto tramite parenti/amici che già vivevano in Italia (19,2%).

Altri sono emigrati tramite il decreto flussi (15%) e, più raramente, attraverso intermediari italiani dietro pagamento (6,5%) o attraverso istituzioni religiose (2,9%). D’altronde, le modalità attraverso le quali gli stranieri giungono nei Paesi europei possono essere non del tutto trasparenti e regolari, elemento che induce una parte di loro a non indicare con precisione i canali utilizzati.

Considerando i Paesi d'origine, si registrano percentuali superiori alla media di migranti che affermano di aver organizzato da soli la propria emigrazione tra chi viene dall'Ucraina (57,1%), dall'Albania (44,4%), dalla Nigeria (41,7%), dall'Egitto (41,1%), dalla Moldavia (40%). Da segnalare anche l’elevata percentuale di stranieri provenienti dalla Cina (54,2%) e dalle Filippine (40%) giunti nel nostro Paese tramite parenti/amici che già vivevano qui; al contrario, il valore risulta decisamente basso tra i soggetti ucraini, peruviani, senegalesi, albanesi, marocchini. I residenti di origine straniera che dichiarano con maggior frequenza di essere emigrati attraverso intermediari del proprio Paese dietro pagamento sono quelli provenienti da Perù (100%), Marocco (46,6%), Egitto (35,3%), Senegal (33,3%), India (33,3%).

La maggioranza degli immigrati dichiara di voler restare in Italia per sempre (52%) e quasi un terzo intende restare almeno per diversi anni (30,9%). Solo uno su 10 pensa di lasciare l'Italia: il 5,6% per spostarsi in un altro Paese e un 4,8% per tornare nel proprio Paese d'origine. A questi si aggiunge un 6,7% che non sa che cosa farà.

Nel complesso, evidenzia il rapporto Eurispes, la larghissima maggioranza dei migranti (82,9%) ha intenzione di rimanere a vivere in Italia ancora a lungo o per sempre. Il nostro Paese è dunque visto soprattutto come un luogo stabile di approdo, molto più che di passaggio.

Tra chi ha intenzione di emigrare in un altro Paese, la destinazione più citata è la Germania (48,3%). Seguono il Regno Unito (13,8%) e la Francia (13,8%), gli Stati Uniti (10,3%), la Spagna (6,9%) e, infine, Svezia e Canada (entrambe 3,4%).

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