In 1.600 per due posti da usciere e l’ex Provincia di Agrigento annulla il bando: “Sono tanti, selezione costerebbe troppo”

“In ragione dell'elevato numero dei partecipanti la spesa necessaria per la selezione sarebbe antieconomica”, si legge nella revoca. Previsto il rimborso della quota di iscrizione

Il posto fisso fa gola a molti, ma i “molti” della provincia di Agrigento sono considerati addirittura troppi. Svanisce amaramente, infatti, il sogno di un contratto nella pubblica amministrazione per 1.603 persone che avevano fatto richiesta, la scorsa estate, per partecipare al concorso per uno dei due posti di operatore “attività di servizi” – cioè uscieri – al Libero consorzio dei Comuni di Agrigento (l’ex Provincia).

Il bando è stato revocato perché le domande sono state troppe: “Molte più di quanto si era ipotizzato”, si legge nel documento di revoca. Questo perché in un ente, come quello dell’ex Provincia, che ha già dei problemi di organico, anche l’ufficio Risorse umane si trova decimato e quindi non può espletare la prova preselettiva per oltre 1.600 persone con i componenti che si ritrova. Nella terra di Pirandello accade così che non si può provvedere a nuove assunzioni a causa proprio della mancanza di personale all’interno dell’ente.

Esclusa anche l’opzione di affidare la selezione del nuovo personale a una società esterna perché, scrive il Libero consorzio, costerebbe circa 70mila euro. Pertanto “in ragione dell’elevato numero dei partecipanti – si legge ancora nel documento di revoca – la spesa necessaria per la selezione di solo di n. 2 posti di operatore attività di servizi (Usciere) sarebbe antieconomica e potrebbe inficiare il principio di buon andamento dell’azione amministrativa”.

Unica consolazione, se così si può definire, per i 1.603 che hanno partecipato al bando, è che avranno indietro la quota di iscrizione al concorso (10 euro) da richiedere attraverso apposita domanda all’ente. Per quanto riguarda i due posti di usciere si proverà ad attingere ad altre procedure, come lo scorrimento di graduatorie da altri enti. E questo avviene nella provincia che si trova ai vertici nelle classifiche per emigrazione. La speranza per gli oltre 1.600 rimane quella di puntare su altri concorsi, cercando magari quelli in enti che hanno personale sufficiente a espletare le prove.