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Stellantis Cassino: fabbrica chiusa fino all’11 luglio, solo 61 giorni di lavoro nel 2025

I lavoratori non torneranno in fabbrica lunedì 7 luglio: lo stop durerà fino all'11 compreso. Nel frattempo sono cominciati i 600 esodi incentivati
Stellantis Cassino: fabbrica chiusa fino all’11 luglio, solo 61 giorni di lavoro nel 2025
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I lavoratori dello stabilimento Stellantis di Cassino, fermi dal 28 giugno scorso, non torneranno in fabbrica lunedì 7 luglio. L’azienda ha annunciato la proroga del fermo produttivo dei i reparti Montaggio, Lastratura, Verniciatura e collegati fino a venerdi 11 luglio compreso. Dall’inizio del 2025 le linee produttive sono state in funzione per appena 61 giorni su un totale di 116 giornate lavorative potenziali.

Sono state quindi oltre 50 i giorni di fermo produttivo, quasi tutti dovuti alla stessa causa: l’assenza di ordini per le Alfa Romeo Giulia e Stelvio e per la Maserati Grecale prodotte in provincia di Frosinone. I nuovi modelli, praticamente già pronti, sono stati stoppati per riprogettare la motorizzazione e passare dal full electric ad una propulsione ibrida. A giorni saranno disponibili i dati di produzione aggiornati al primo semestre. Il dossier del periodo gennaio-marzo, presentato dalla Fim-Cisl, ha cristallizzato una situazione drammatica: 4.655 auto sfornate, in calo del 45,5% rispetto allo stesso periodo del 2024 che a sua volta era stato il peggiore degli ultimi sei. Basti pensare che nel primo trimestre del 2023, Cassino aveva prodotto 14.410 vetture.

Nel frattempo sono cominciati gli esodi incentivati, concordati l’11 giugno da azienda e sindacati, tranne la Fiom. Gli esuberi a Cassino sono 600, le uscite concordate sotto incentivo saranno 250. Nel primo giorno utile sono stati 60 i lavoratori che hanno accettato l’incentivo e hanno lasciato lo stabilimento. Stellantis sta offrendo 33 mensilità più 30mila euro al personale con almeno 55 anni di età. Le mensilità scendono a 30 per la fascia 50-54 anni; a 24 mesi per la fascia 45-49 anni. E a 18 stipendi per chi ha tra i 40 ed i 44 anni: per loro, inoltre, il bonus scende da 30mila a 20mila euro. Per i più giovani, cioè nella fascia 35-39 anni, le mensilità offerte sono 12 più i 20mila euro. Negli ultimi quattro anni Cassino ha ridotto il suo organico di circa 2.200 unità.

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