Non è stato discriminatorio il licenziamento di Marica Ricutti, ex dipendente Ikea che era ricorsa ai sindacati e al giudice del lavoro per denunciare di essere stata costretta a subire turni insostenibili per la sua condizione familiare: separata e madre di due figli, uno dei quali affetto da un’invalidità al 100%. Il ricorso va rigettato […]
Il giudice contro il ricorso
Ikea, il licenziamento della mamma non è stato discriminatorio
4 Aprile 2018
